青年教师是学校创新发展的动力，是教育事业前进的主力，把握住青年教师的成长就把握住教育的未来。常州市金坛区良常中学始终坚持以专业知识引领青年教师、以教育教学实践锻炼青年教师、以素养提升活动培养青年教师。青年教师成长营是青年教师专业发展的主阵地。

2023年10月31日，学校特别邀请曹少华老师就评审材料制作相关事宜面向全体青年教师做培训讲座。曹少华老师是江苏省化学特级教师，高级教师，中国教育学会及江苏省师干训中心送培专家，江苏省政府教育督导团专家组成员，江苏教育学院（现江苏二师）、常州工学院等校兼职教授，常州市教育领军人才，常州市督学。曹老师长期躬耕教师发展研究一线，在教师评审材料制作与审核方面经验丰富。

下午两点，讲座在良常中学三楼会议室展开。

首先，曹少华老师详细介绍了教师评审五级梯队——教坛新秀、教学能手、骨干教师、学科带头人及特级教师后备人才的参评条件及要求。曹老师提出参与评审第一步需要做到明晰各类条件的内涵，并通过纵向比对各类评审条件，清楚明白地说明了如何准备、提供有效材料。

其次，曹老师强调了规范整理材料。材料制作要严格遵守规范，按评审文件通知要求提交相关材料，做到“必须有的不可少，不必有的不要多”。再次基础上，做到有序整理。按照要求有序排列并编码，依据建立的大小目录依次分层装订。

最后，曹老师再次明确评审的类别。评审分为达标类和选拔类。达标评审，达到基本要求即可通过；选拔评审，满足基本要求的基础上好中选优。曹老师表示教师评审材料的审查与选拔坚决做到客观、公平、公正，要求教师做到规范、严谨、细致，并借此勉励青年教师们不断提升自身能力素养。

曹少华老师的讲座逻辑严密，条理清晰，既制明确了作教师评审材料的要求和标准，树立了规范意识，又鼓舞青年教师不断提高自己教育教学、教学管理和教育写作的能力。“犯其至难而图其至远”，金坛区良常中学青年教师坚定信念，戮力同行，以钻研课堂谋发展，以提升能力求进步，以育才育人立新功。